个人简介
工作经历
曾任广发证券人力资源管理部副总经理、肇庆业务总部总经理、博士后管理办公室副主任、人力资源管理部总经理、公司第五届党委副书记、培训中心总经理
专注于人力资源管理、人才发展、企业文化建设实践
教育背景
1995年-1998年 上海财经大学管理学博士
社会职务
曾任中国证券业协会培训专家组专家、人力资源委员会副主任委员、课题评审专家
现任广东省金融学会专业委员会专家
广东省高级职称评审委员会入库专家
广州市高级职称评审委员会入库专家
广东财经大学客座教授
华南理工大学金融专业学位硕士研究生校外导师
学术研究
出版《管理激励》、《企业再造》、《组织行为学》等著作
在《管理世界》、《经济学动态》、《财经研究》等刊物发表论文40余篇（CSSCI期刊14篇）
最佳实践
带领团队为广发证券公司赢得最佳雇主、《培训》杂志人才发展创新奖、数字化运营奖、业务鼎力奖、ATD全球卓越实践奖（2019-2020）、ATD最佳学习型企业奖（2022-2023）、Gartner数字文化学习案例、IBM社交化协同应用案例、Oracle ERP建设和应用案例等美誉。
